Монгол Улсын Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит
Хүний эрхийн үндэсний комисс
Хууль эрх зүй • 2001
Хөдөлмөр эрхлэхтэй холбогдсон хүний эрхийн асуудлыг 1992 онд батлагдсан ардчилсан Үндсэн хуулинд “Ажил мэргэжлээ чөлөөтэй сонгох, хөдөлмөрийн аятай таатай нөхцлөөр хангуулах, амрах, цалин хөлс авах” хэмээн баталгаажуулж өгсөн. Түүнээс гадна Монгол улсын нэгдэн орсон ЭЗНСЭТОУП болон Олон улсын хөдөлмөрийн байгууллагын конвенциудад илүү дэлгэрэнгүй туссан байдаг. Мөн түүнчлэн Хөдөлмөрийн тухай хууль болон бусад салбар хууль, эрх зүйн актаар давхар баталгаажуулж өгсөн.
Хөдөлмөр эрхлэхтэй холбогдсон хүний эрхийн асуудлыг 1992 онд батлагдсан ардчилсан Үндсэн хуулинд “Ажил мэргэжлээ чөлөөтэй сонгох, хөдөлмөрийн аятай таатай нөхцлөөр хангуулах, амрах, цалин хөлс авах” хэмээн баталгаажуулж өгсөн. Түүнээс гадна Монгол улсын нэгдэн орсон ЭЗНСЭТОУП болон Олон улсын хөдөлмөрийн байгууллагын конвенциудад илүү дэлгэрэнгүй туссан байдаг. Мөн түүнчлэн Хөдөлмөрийн тухай хууль болон бусад салбар хууль, эрх зүйн актаар давхар баталгаажуулж өгсөн.
Ачаалж байна…
